Welchen Wert hat der Mitarbeiter in der Wertschöpfungskette Ihres Unternehmens?
Wie hoch ist seine Stressbelastung - und welche Auswirkungen hat diese auf seine Gesundheit, seine Leistung und auf das betriebswirtschaftliche Ergebnis des Unternehmens?
Unter Berücksichtigung der neuesten Erkenntnisse aus der Stressforschung bietet die GSG dem Unternehmen auf Basis einer Befragung, sowie wissenschaftlich/ medizinischen Untersuchungen (durch Fachärzte¹):
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eine Aussage über die Stressbelastung und den allgemeinen Gesundheitsstand der Belegschaft (ggf. Darstellung der Stressbelastung bezogen auf die organisatorische Struktur des Unternehmens) |
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den Grad der Mitarbeiterzufriedenheit |
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die Identifikation von latent und aktuell stressgefährdeten Mitarbeitern (Burnout Syndrom) und von Krankheitssymptomen und -risiken |
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die Nennung von betriebswirtschaftlichen Implikationen sowie geeigneter operativer und medizinischer Massnahmen |
Die Untersuchungen werden im Haus des Kunden durchgeführt. Die Anonymität der an der Untersuchung teilnehmenden Mitarbeiter ist gewährleistet.
Die Untersuchung eignet sich besonders für Unternehmen in welchen Mitarbeiter (die Belegschaft sowie Führungskräfte) durch kritische Aufgaben hohen Stressbelastungen ausgesetzt sind.
Kontakt: Dieter Muernseer
Die Mitarbeiter Zufriedenheitbefragungen werden mit dem industriebewährten System der Infometrics , Genf, ausgeführt .Die Befragung kann unternehmensweit in verschiedenen Sprachen und Ländern simultan ausgeführt werden.
Kontakt: Peter Gollnow
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